Ranzijn Tuin & Dier - Servicecentrum

Jij bent een echte trendspotter en weet alles van styling. Of misschien is je tuinbroek wel je lievelingsoutfit. In beide gevallen: snel verder lezen. Want in deze functie is het een feestje om je kennis van zowel homedeco als de tuinwinkel te delen met onze klanten. Van snoeischaren tot vazen en van droogbloemen tot bestrijdingsmiddelen. Grote kans dat je je talent bij Ranzijn tuin &amp; dier kunt laten zien. Een natuurtalent, dát is wat je bent<h3>De functie</h3>
Als afdelingshoofd homedeco en tuinwinkel heb je verantwoordelijkheid over onze mooie afdeling trend- en tuingereedschap en het team. Onder jouw leiding zorg je ervoor dat de schappen gevuld zijn, dat er voldoende voorraad is en dat de afdeling netjes is. Maar natuurlijk ook dat je team met plezier naar het werk komt en dat de roosters kloppen. Heeft een klant advies nodig? Dan vind je het heerlijk om in gesprek te gaan en jouw expertise met hen te delen, zodat onze klanten de winkel met een grote glimlach verlaten.<h3>Dit is wat we bieden</h3>

<ul><li>Een salaris tussen €2.476,59 - €3.166,54 per per maand op basis van 38 uur (je wordt ingeschaald o.b.v. opleidingsniveau en ervaring)</li>
<li>Flexibiliteit in werkdagen en uren</li>
<li>De vrijheid en het vertrouwen om jouw rol vorm te geven hoe jij dat wil</li>
<li>De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen door opleidingen en trainingen, waarin je zelf het initiatief kunt nemen</li>
<li>Een gezellige werkplek waar werkplezier op één staat</li>
<li>Personeelskorting op onze producten tussen de 15% en 25%</li>
</ul>
<h3>Jouw werkplek</h3>
Ranzijn tuin &amp; dier is dé plek die je hobby bereikbaar en betaalbaar maakt. Een stel nieuwe planten voor in de tuin? Het juiste voedingsadvies voor je kat? Of zelfs de beste dierenartszorg voor je hond? Je vindt het allemaal bij Ranzijn tuin &amp; dier.<br />
<br />
Naast hard werken vinden we het ook belangrijk om plezier te maken met elkaar. Daarom maken we tijd vrij voor een geintje op zijn tijd, gezamenlijke pauzes en terugkerende teamuitjes. En als klap op de vuurpijl strijden we ieder jaar tijdens dé winkelwedstrijd om grote prijzen waar je met je team naartoe kan, bijvoorbeeld een dagje naar Preston Palace of naar de Efteling<h3>Dit ben jij</h3>

<ul><li>Je hebt een MBO-diploma niveau 4 op zak</li>
<li>Je hebt al wat ervaring in een leidinggevende functie, bij voorkeur in een tuincentrum</li>
<li>Je kan met een brede glimlach onze klanten adviseren</li>
<li>Je weet jouw team iedere dag te motiveren en inspireren</li>
<li>Je staat stevig in je schoenen</li>
<li>Je bent bereid om volgens een wisselend rooster, ook in de avond, het weekend en tijdens feestdagen te werken</li>
</ul>
<h3>Geïnteresseerd?</h3>
Kan je niet wachten om te beginnen? Wij ook niet! We ontvangen graag je reactie via onderstaand sollicitatieformulier.<br />
<br />
Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Lieske Klercq via l.klercq@ranzijn.nl.

Part-time

Afdelingshoofd homedeco en tuinwinkel

Certus Groep

<h2>Beleidsadviseur Grond- en Economische Zaken</h2>
<h3>Over de organisatie</h3>
<p>De gemeente Huizen ligt centraal tussen Amsterdam, Utrecht en Amersfoort. Het is een groene omgeving omringd door natuurgebieden en telt een ruim 40.000 inwoners. Samen met ruim 300 collega’s laat de ambtelijke organisatie zich elke dag inspireren door de wensen en ontwikkelingen in de gemeente.</p>
<p>De ambtelijke organisatie kent korte lijnen en is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. De gemeente is er voor zijn inwoners en aan jou en je collega’s om hier een bijdrage aan te leveren. Je pakt hier je verantwoordelijkheid in, je krijgt genoeg ruimte om je verder te ontwikkelen en initiatieven en goede ideeën worden gewaardeerd.</p>
<p>De nieuwe omgevingsvisie staat klaar en hiermee wordt de stip op de horizon gezet voor de toekomst van Huizen. Een fijn duurzaam woon klimaat waar gekeken wordt om werken en recreëren in de directe omgeving steeds meer te faciliteren, met als thema ‘voel je thuis in Huizen’.</p>
<p>Je werkt in het team omgevingsbeleid met 15 collega’s waarbij samenwerking voorop staat. Samen met stedenbouwkundige, planjurist, regisseurs en andere beleidsadviseur ga je werken aan het fysieke domein op het gebied van economie, grondzaken en ruimtelijke ordening. Op zoek naar de ruimtes en kansen die een direct maatschappelijk effect hebben.</p>
<p><strong>Dit betekent werken voor de gemeente Huizen voor regisseur fysiek domein Richard</strong></p>
<p><em>“Het is een mooie gemeente met water, heide en veel voorzieningen. We staan voor uitdagende opgaves, bijvoorbeeld als het gaat om woningbouw en mobiliteit. De diversiteit in projecten én de vrijheid die je hebt, maken je werk interessant.”</em></p>
<h3>Over de functie</h3>
<ul>
  <li>Beleid op het gebied van aankoop, verkoop en beheer van gemeentelijke onroerende zaken ontwikkelen en hierover adviseren.</li>
  <li>Deelnemen aan diverse projecten over planontwikkeling en hierin adviseren over de aan- en verkoop van gronden, uitgifte in erfpacht en huuraangelegenheden.</li>
  <li>Overeenkomsten tussen huurders, bruikleners en erfpachters opstellen en hier namens de gemeente over onderhandelen als het gaat over de inhoud en prijzen.</li>
  <li>Adviseren en beleid ontwikkelen op het gebied van economische zaken in relatie tot vestigingsmogelijkheden van bedrijven.</li>
  <li>Contacten onderhouden met wethouders, ontwikkelaars, bedrijven en lokale en regionale netwerken, zoals de Huizer Ondernemers Federatie en de Metropoolregio Amsterdam.</li>
</ul>
<h3>De functievereisten</h3>
<ul>
  <li>Hbo-niveau, bij voorkeur op bestuurskundig, juridisch en/of economisch terrein.</li>
  <li>Minimaal 3-5 jaar ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke omgeving of de vaardigheden om snel je weg te vinden binnen de gemeente.</li>
  <li>Je bent een doorpakker, vindt samenwerken belangrijk, werkt resultaatgericht en gaat proactief te werk.</li>
</ul>
<h3>Het aanbod</h3>
<p>Het betreft een functie voor 36 uur in de week  voor in eerste instantie de duur van een jaar via Certus Groep. Bij goed functioneren volgt in vaste diensttreding. De functie is ingedeeld in gemeenteschaal 10 (max €5.247,- bruto per maand), met de mogelijkheid om verder door te groeien naar schaal 11 ( max €5.997,- bruto per maand)</p>
<p>Naast je salaris ontvang je in dienst van de gemeente een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%, welke je iedere maand vrij kunt besteden aan de beschikbare doelen passend bij jouw persoonlijke wensen. Denk aan: uitbetaling, extra vakantiedagen, een sport abonnement of opleidingen.</p>
<p>De vrijheid om zelf te bepalen waar en wanneer je werkt. Al vindt de gemeente het wel fijn als je regelmatig op kantoor bent om te sparren met collega’s.</p>
<h3>Over de sollicitatieprocedure</h3>
<p>Rutger Kwee 06-24863096</p>

Full-time

Beleidsadviseur Grond- en Economische Zaken

United Retail B.V.

Wat ga je doen?<p>Zet jij Business Control op de kaart in deze gloednieuwe rol? Je bevindt je echt op het grensvlak van Business en Finance en de exacte invulling van de positie en jij kunt bijdragen aan het definiëren ervan. United Retail heeft een duidelijke groeistrategie en om de strategische initiatieven/projecten te beheersen en de performance te meten, zijn we op zoek naar een Business Controller.</p>

<p><strong>Over de functie</strong></p>

<p>In de rol van Business Controller werk je nauw samen met de Financieel Directeur, Eric van Staveren, als zijn rechterhand en sparringpartner. Samen tillen jullie de financiële functie naar een hoger plan. Daarnaast werk je samen met de algemeen directeur en het M.T.. Je verbetert onze rapportagestructuren. Zo maak je onze groei transparant en meetbaar voor diverse stakeholders.  </p>

<p>Jij bent onder andere verantwoordelijk voor:</p>

<ul><li>Het beheren en doorontwikkelen van managementrapportages;</li><li>Opzetten en doorrekenen van businesscases en projectbeheersingsmodellen;</li><li>Identificeren en implementeren van procesoptimalisaties;</li><li>Actief betrekken van de business bij verbeteringen en het verstrekken van relevante informatie.</li></ul>

<p>Je dagelijkse uitdagingen zijn onder andere het analyseren van winst- en verliesrapporten, het uitdiepen van financiële data voor de verschillende afdelingen en het zijn van een betrouwbare adviseur voor zowel het management- als het directieteam. Dit houdt ook in dat je scenarioanalyses uitvoert en de algehele prestaties van het bedrijf bewaakt, waarbij je interactie hebt met verschillende afdelingen zoals marketing, category management, sales &amp; operations en supply chain.</p>

<p>In deze functie, krijg je te maken met:</p>

<ul><li>Het implementeren van veranderingen;</li><li>Complexe processen doorgronden, analyseren en inzichtelijk maken;</li><li>Het financiële geweten zijn voor projecten en business cases;</li><li>Communiceren op diverse niveaus, van operationeel tot strategisch.</li></ul>

<p>Deze functie biedt een mooie inhoudelijke mix van 75% Business Controlling en 25% Financial Controlling. Er is veel ruimte om de (Management) Rapportages naar eigen inzicht te verbeteren! We stellen jouw inbreng en initiatieven zeer op prijs.</p>
Wie ben jij?<p><strong>Dit is wat jij komt brengen </strong></p>

<ul><li>Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in financiële richting;</li><li>Ca. 5-10 jaar werkervaring, bijvoorbeeld als (Business) Controller of Accountant; </li><li>Vermogen om complexe processen te bevatten en de verbondenheid te zien;</li><li>Communicatieskills; Jij betrekt mensen in veranderingen en overtuigt met inzichten en argumenten;</li><li>Ervaring met (Management) Rapportages en het analyseren van bedrijfsprestaties en projecten;</li><li>Uitstekende Excel-skills en cijfermatig- en analytisch vermogen;</li><li>Ervaring met BI-tools;</li><li>Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.</li></ul>

<p><strong>Eigenschappen waarover jij beschikt</strong></p>

<ul><li>Positieve &amp; flexibele instelling</li><li>Analytisch/probleemoplossend denken</li><li>Accuraat</li><li>Communicatief vermogen</li><li>Proactieve- en zelfstartende houding</li></ul>

<p>Jij hebt de motivatie en kennis om de invulling van deze nieuwe functie verder vorm te geven. Je durft voor je mening uit te komen en onderbouwt die met goede argumenten. De energie en eigen ideeën die jij meebrengt, maken deze rol tot een waardevolle bijdrage aan onze strategische initiatieven &amp; projecten.</p>
Wat krijg jij?<ul><li>Een jaarsalaris van €70.000-€85.000 o.b.v. fulltime;</li><li>Een variabele bonus, van ongeveer een maandsalaris;</li><li>25 vakantiedagen, 3 ATV dagen, 1 vitaliteitsdag en 8% vakantiegeld;</li><li>Een laptop en telefoon van de zaak;</li><li>Een jaarcontract, met intentie tot vast;</li><li>Persoonlijk opleidingsbudget van € 1.500 en andere opleidingen in overleg;</li><li>Flexibele werktijden, de mogelijkheid om 2 dagen thuis te werken en budget om de werkplek in te richten;</li><li>Een pensioenregeling o.b.v. beschikbare premieregeling;</li><li>Een laagdrempelige cultuur met regelmatig een feestje, maandelijks een borrel en gezamenlijke lunch!</li></ul>
Hier kom je te werken<p>United Retail, gevestigd in Huizen met een distributiecentrum in Nijkerk, is dé toonaangevende ondernemersorganisatie in de consumentenelektronica. Wij bieden onze bijna 300 aangesloten ondernemers een unieke combinatie van vrijheid en ondersteuning. Onze organisatie voert twee onderscheidende winkelformules: Electro World en Dé Witgoed Specialist. Voor ondernemers die meer autonomie wensen, bieden we een derde optie: Inkooprelatie.</p>

<p>Bij United Retail profiteren ondernemers van onze professionele, administratieve ondersteuning en genieten ze van diverse voordelen, zoals toegang tot de beste inkoopcondities en exclusieve productacties. We bieden een uitgebreid dienstenaanbod, variërend van marketing tot operationele ondersteuning, allemaal gericht op het optimaliseren van de bedrijfsvoering.</p>

<p>Onze belofte aan ondernemers omvat de vrijheid om naar eigen inzicht te ondernemen, voortdurende verbetering van hun bedrijfsvoering, en de zekerheid van onderdeel zijn van de grootste vakhandel van Nederland. Met ons team van 60 professionals in Huizen en onze 10 collega's in Nijkerk, zorgen we voor dagelijkse leveringen en staan we klaar met persoonlijke en toegankelijke ondersteuning. United Retail is niet alleen een keuze voor kwaliteit en service, maar ook voor een toekomst van groei en succes binnen de dynamische wereld van consumentenelektronica.</p>


Business Controller 

Stichting Kinderopvang Huizen

<h2><strong>Chauffeur Stichting Kinderopvang Huizen (1,5-2 uur)</strong></h2>
<p><em><strong>Per direct voor de donderdagmiddag</strong></em></p>
<h3><strong>Wij bieden jou:</strong></h3>
<ul>
  <li>De hoogte van het salaris ligt conform de CAO Kinderopvang in schaal 4. Afhankelijk van de ervaring is dit tussen € 2.356,- en € 3.016,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. <strong>Let op: Met 1,5 u per dag verdien je uiteindelijk bruto tussen de €163,51 en €209,31 per maand. </strong>Woon je buiten Huizen dan ontvang je reiskostenvergoeding.</li>
  <li>8% vakantiegeld</li>
  <li>3% eindejaarsuitkering</li>
  <li>Binnen deze functie bieden we je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, jouw kwaliteiten volop in te zetten en mee te denken</li>
  <li>Je werkt in een informele werksfeer en vormt samen met je collega’s een hecht team</li>
  <li>Door bedrijfsuitjes en activiteiten creëren we een gevoel van ‘<strong>samen</strong>’, denk aan een zomer-BBQ of de kerstborrel</li>
</ul>
<h3><strong>Jouw werk:</strong></h3>
<p>Als chauffeur binnen Stichting Kinderopvang Huizen bezorg je kinderen tussen de 4 en 12 jaar een veilige en plezierige rit naar de BSO. Dit alles in een busje van Kinderopvang Huizen waarin maximaal acht kinderen tegelijk met je kunnen meerijden. Bij eventuele wachttijden kan er gevraagd worden om kleine hand- en spandiensten te verrichten op de locatie. Je komt terecht in een gezellig team met collega’s, zowel pedagogisch medewerkers als andere chauffeurs.</p>
<h3><strong>Heb jij dit?</strong></h3>
<ul>
  <li>Een rijbewijs B (ervaring met het rijden op een busje is een pre);</li>
  <li>Een EHBO certificaat of ben je bereidt deze te behalen?</li>
  <li>De mogelijkheid voor het aanvragen van een VOG.</li>
</ul>
<h3><strong>Ben jij geïnteresseerd?</strong></h3>
<p>Ben jij de chauffeur die wij zoeken binnen Kinderopvang Huizen?</p>

Chauffeur Kinderopvang

Jouw werk als Credit Controller<p>Als <strong>Credit Controller</strong> sta je aan het roer van een cruciale taak: het onderhouden van een gezonde financiële relatie met onze franchisenemers. Jouw rol strekt zich uit tot het fungeren als het centrale aanspreekpunt voor zowel de sales- als financiële afdelingen, evenals voor onze ondernemers.</p>

<p>Met een scherp oog voor detail en een vooruitziende blik, richt je je op het minimaliseren van financiële risico's door het beheren en onderhouden van kredietlimieten. Je beoordeelt zorgvuldig de kredietwaardigheid van zowel nieuwe als bestaande klanten en voert financiële analyses uit voor dossiers die onder bijzonder beheer vallen of daartoe dreigen.</p>

<p>Natuurlijk staat heldere rapportage hoog in het vaandel, waarbij je inzicht biedt in de status van betalingsachterstanden. Maar jouw rol gaat verder dan enkel reactief handelen; je bent een proactieve kracht in het voortdurend verbeteren van het Credit Control proces. Je komt met verbetervoorstellen die onze processen nog effectiever maken.</p>

<p>In de gevallen waarbij dossiers onder bijzonder beheer vallen, ben jij het aanspreekpunt. Hierbij schroom je niet om analyses uit te voeren naar de haalbaarheid van plannen en bedenk je oplossingen die voor beide partijen een goede uitkomst bieden.</p>

<p><strong>Kort en concreet jouw werkzaamheden op een rij:</strong></p>

<ul><li>Analyseren van de kredietwaardigheid van klanten en prospects;</li><li>Klantcontact onderhouden om snelle betaling te verzekeren;</li><li>Uitvoeren van financiële analyses, inclusief cashflow prognoses voor risicovolle dossiers;</li><li>Adviseren van de commerciële afdelingen;</li><li>Initiëren van (rechts)handelingen bij niet-betaling door klanten, en het monitoren van automatische incasso's en faillissementen;</li><li>Onderhouden van contact met incassobureaus;</li><li>Periodiek herzien van kredietlimieten.</li></ul>
Jouw kracht als Credit Controller<p>Als <strong>Credit Controller</strong> bij United Retail verwachten wij het volgende van jou:</p>

<ul><li>Een afgeronde hbo opleiding bedrijfseconomie of commerciële economie.</li><li>Minimaal 5 jaar werkervaring in de financiële sector, bijvoorbeeld op een debiteurenafdeling of in creditmanagement.</li><li>Je bent communicatief vaardig en analytisch.</li><li>Je bent resultaatgericht, zelfstandig &amp; proactief.</li><li>Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.</li><li>Je bent voor 18 tot 24 uur per week beschikbaar.</li></ul>
Wat bieden wij:<p>Wij doen er graag alles samen aan om jouw beste baan te creëren! En daarom mag je in ieder geval het volgende verwachten:</p>

<ul><li>Je ontvangt een goed salaris, passend bij jouw kennis én ervaring (€ 3.511 - € 4.389 per maand op basis van een fulltime dienstverband).</li><li>Je ontvangt een bonus bij behaalde resultaten die kan oplopen tot een bruto maandsalaris.</li><li>Als United Retailer heb je een personeelsvoordeel op onze producten (elektronica en witgoed).</li><li>Een maandelijkse borrel en leuke activiteiten samen als United Retail.</li><li>28 vakantie- en ATV-dagen en 1 vitaliteit dag (voor wanneer je gewoon een baaldag nodig hebt of lekker een rondje wil fietsen bijvoorbeeld).</li><li>De mogelijkheid om thuis te werken.</li><li>Ontzettend leuke collega’s!</li><li>Verder ontvang je o.a. een, laptop, pensioenregeling, jaarlijks opleidingsbudget en reiskostenvergoeding.</li></ul>

<p><strong>Pak het moment</strong></p>

<p>Word jij onderdeel van dit enthousiaste, ambitieuze en hardwerkende team van United Retail? Wij heten je van harte welkom als <strong>Credit Controller</strong> in Huizen! Reageer nu. Dan komen wij graag met jou in gesprek over hoe jij een waardevolle schakel in ons groeiende bedrijf kan worden!</p>
Hier kom je te werken<p>United Retail is van én voor ondernemers. De kracht van onze organisatie zit dan ook in het gezicht, de naam en de reputatie van onze ondernemers. Het is onze taak om ervoor te zorgen dat onze ondernemers aangesloten kunnen blijven bij de snel veranderende retail wereld. Wij bieden hun hierbij de vrijheid om te ondernemen en zorgen samen voor lokale bekendheid en landelijke ondersteuning. Dit doen wij vanuit onze missie om dé beste ondernemersorganisatie voor alle partners binnen de consumentenelektronica te zijn.</p>


Credit Controller

Een spiksplinternieuwe kliniek én een vers team. Dat is hoe jouw nieuwe jaar van start zal gaan! In januari 2024 openen, naar verwachting, de deuren van onze nieuwe kliniek in Huizen. Daarom zoeken wij een ervaren paraveterinair die deze uitdaging met ons aan wil gaan. Wij weten het zeker. De aard van het beestje: dat zit al in je.<h3>De functie</h3>
Als paraveterinair bij Ranzijn vinden we het belangrijk dat je een goede landing krijgt in onze organisatie. Een nieuwe werkplek vraagt veel van je, of je nu ervaren bent of startend. Daarom hebben wij een uitgebreid inwerktraject ontwikkeld. Tijdens dit inwerktraject worden alle protocollen en werkwijzen van Ranzijn stap voor stap uitgelegd. In combinatie met begeleiding in de praktijk leer je snel alle werkprocessen en kun je al rap zelfstandig aan de slag.<br />
<br />
Iedere dag leveren onze dierenartsen en paraveterinairen de beste zorg aan de huisdieren van onze klanten. En dat kan natuurlijk alleen door onze kennis op peil te houden, ook bij onze paraveterinairen. Ieder jaar hebben we een uitgebreid aanbod aan nascholingen. Zit jouw interessegebied hier niet tussen? Geen stress; maak het kenbaar en samen onderzoeken we de mogelijkheden.<br />
​<br />
Tot slot is Ranzijn een familiebedrijf waar we korte lijnen belangrijk vinden. De onderlinge sfeer is hierdoor fijn en is er voldoende mogelijkheid om samen met jouw team lange termijn doelen kenbaar te maken. Zo bouwen we met elkaar aan de toekomst.<h3>Taken en verantwoordelijkheden</h3>
De dagelijkse werkzaamheden bestaan uit baliewerkzaamheden en het assisteren van de dierenartsen. Dit wisselen we iedere dag af zodat je werk leuk blijft. Onze paraveterinairen ontlasten de dierenartsen waar dat mogelijk is door lichte medische handelingen te verrichten. Op een gelijkwaardige manier met elkaar samenwerken; dat is onze norm. Maar nog veel belangrijker vinden we samen plezier hebben!<h3>Dit is wat we bieden</h3>

<ul><li>Een salaris tussen de €2.303,69 - €3.346,03 per maand op basis van een 38-urige werkweek (afhankelijk van jouw werkervaring)</li>
<li>Een maaltijdvergoeding van €7,00 bij het werken van een volledige avonddienst</li>
<li>De keus om fulltime of parttime te werken met flexibiliteit in dagen en uren</li>
<li>Geen bereikbaarheidsdiensten of nachtdiensten</li>
<li>Personeelskorting van 15% tot 25% op de producten (ook van ons tuincentrum) en diensten die we verkopen</li>
<li>Doorgroeimogelijkheden naar paraveterinair B of C</li>
<li>Ontwikkelmogelijkheden op professioneel vlak door een uitgebreid intern en extern aanbod aan nascholingen</li>
<li>Een werkplek waar een prettige sfeer heerst en waar collegialiteit belangrijk wordt gevonden</li>
</ul>
<h3>Jouw werkplek</h3>
Je komt te werken in onze gloednieuwe kliniek in Huizen. welke vanaf half februari is geopend. De kliniek bestaat onder andere uit 3 spreekkamers, een operatiekamer, een dentale behandelkamer en een laboratorium. Verder zijn alle benodigdheden aanwezig. Denk aan: een echoapparaat, röntgenapparaat, bloedonderzoek apparatuur etc.<br />
<br />
Inmiddels is dit gloednieuwe team al enkele maanden met elkaar onderweg en dat bevalt goed! In de kliniek werken in totaal 4 dierenartsen en 4 paraveterinairen. Aan dit gezellige en gedreven team voegen we graag wat extra ervaring toe. Wanneer jij wel toe bent aan een nieuw avontuur waar je kunt meebouwen aan de groei van een nieuwe kliniek is de juiste plek. <h3>Dit ben jij</h3>

<ul><li>Een gediplomeerd paraveterinair (mbo-niveau 4)</li>
<li>Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als paraveterinair</li>
<li>Je hebt een CIBG-registratienummer</li>
<li>Bereidheid om minstens een avond in de week te werken en een weekend per maand</li>
<li>Een positieve instelling en vooral heel veel zin om een nieuwe uitdaging te starten in een mooie nieuwe kliniek.</li>
</ul>
<h3>Geïnteresseerd?</h3>
Kun jij je hier wel in vinden? Laat dan gegevens achter en dan nemen we binnen een werkdag contact met je op.<br />
<br />
Wil je nog wat meer informatie? App of bel met onze recruiter Julia van Winden via 06 – 20145046 of mailen naar j.vanwinden@ranzijn.nl.

Ervaren paraveterinair

Een spiksplinternieuwe kliniek en een vers team. Dat is hoe jouw nieuwe jaar van start zal gaan! In januari 2024 openen, naar verwachting, de deuren van onze nieuwe kliniek in Huizen. En wij zoeken nog ambitieuze (startend) paraveterinairen die deze kliniek samen met ons tot een succes willen maken. Wij weten het zeker. De aard van het beestje: dat zit al in je.<h3>Jij als paraveterinair bij Ranzijn</h3>
Als paraveterinair bij Ranzijn vinden we het belangrijk dat je een goede landing krijgt in onze organisatie. Een nieuwe werkplek vraagt veel van je, of je nu ervaren bent of startend. Daarom hebben wij een uitgebreid inwerktraject ontwikkeld. Tijdens dit inwerktraject worden alle protocollen en werkwijzen van Ranzijn stap voor stap uitgelegd. In combinatie met begeleiding in de praktijk leer je snel alle werkprocessen en kun je al rap zelfstandig aan de slag.<br />
<br />
Iedere dag leveren onze dierenartsen en paraveterinairen de beste zorg aan de huisdieren van onze klanten. En dat kan natuurlijk alleen door onze kennis op peil te houden, ook bij onze paraveterinairen. Ieder jaar hebben we een uitgebreid aanbod aan nascholingen. Zit jouw interessegebied hier niet tussen? Geen stress; maak het kenbaar en samen onderzoeken we de mogelijkheden.<br />
​<br />
Tot slot is Ranzijn een familiebedrijf waar we korte lijnen belangrijk vinden. De onderlinge sfeer is hierdoor fijn en is er voldoende mogelijkheid om samen met jouw team lange termijn doelen kenbaar te maken. Zo bouwen we met elkaar aan de toekomst.<h3>Taken en verantwoordelijkheden</h3>
De dagelijkse werkzaamheden bestaan uit baliewerkzaamheden en het assisteren van de dierenartsen. Dit wisselen we iedere dag af zodat je werk leuk blijft. Onze paraveterinairen ontlasten de dierenartsen waar dat mogelijk is door lichte medische handelingen te verrichten. Op een gelijkwaardige manier met elkaar samenwerken; dat is onze norm. Maar nog veel belangrijker vinden we samen plezier hebben!<h3>Dit is wat we bieden</h3>

<ul><li>Een salaris tussen de €2.303,69 - €3.346,03 per maand op basis van een 38-urige werkweek (afhankelijk van jouw werkervaring)</li>
<li>Een maaltijdvergoeding van €7,00 bij het werken van een volledige avonddienst</li>
<li>De keus om fulltime of parttime te werken met flexibiliteit in dagen en uren</li>
<li>Geen bereikbaarheidsdiensten of nachtdiensten</li>
<li>Personeelskorting van 15% tot 25% op de producten (ook van ons tuincentrum) en diensten die we verkopen</li>
<li>Doorgroeimogelijkheden naar paraveterinair B of C</li>
<li>Ontwikkelmogelijkheden op professioneel of persoonlijk vlak door een uitgebreid intern en extern aanbod aan nascholingen</li>
<li>Een werkplek waar een prettige sfeer heerst en waar collegialiteit belangrijk wordt gevonden</li>
</ul>
<h3>Jouw werkplek</h3>
Je komt te werken in onze gloednieuwe kliniek in Huizen. welke vanaf half februari is geopend. De kliniek bestaat onder andere uit 3 spreekkamers, een operatiekamer, een dentale behandelkamer en een laboratorium. Verder zijn alle benodigdheden aanwezig. Denk aan: een echoapparaat, röntgenapparaat, bloedonderzoek apparatuur etc.<br />
<br />
Inmiddels is dit gloednieuwe team al enkele maanden met elkaar onderweg en dat bevalt goed! In de kliniek werken in totaal 4 dierenartsen en 4 paraveterinairen. Dit gezellige en gedreven team leert jou graag de kneepjes van het vak en er is genoeg ervaring om van te leren. Wanneer jij wel toe bent aan een nieuw avontuur waar je kunt meebouwen aan de groei van een nieuwe kliniek is de juiste plek. <h3>Dit ben jij</h3>

<ul><li>Een afgeronde opleiding tot paraveterinair (mbo-niveau 4)</li>
<li>CIBG-registratienummer</li>
<li>Bereidheid om minstens een avond in de week te werken en een weekend per maand</li>
</ul>
<h3>Geïnteresseerd?</h3>
Precies wat je zoekt? Dan ontmoeten we je graag! Laat hieronder jouw gegevens achter en we nemen binnen een werkdag contact met je op.<br />
<br />
Toch nog meer weten over deze vacature? Onze recruiter Julia van Winden is bereikbaar op 06 – 2014 5046 of j.vanwinden@ranzijn.nl.

Paraveterinair

<h2><strong>Pedagogisch medewerker BSO Kremmerd-</strong></h2>
<p><em>Per Direct 15 uur.</em></p>
<p><em>Maandag, dinsdag en donderdag van 13.30 tot 18.30.</em></p>
<p><em>Tijdens schoolvakanties kan je hele dagen werken.</em></p>
<h3><strong>Wij bieden jou:</strong></h3>
<ul>
  <li>Een salaris conform de CAO Kinderopvang, schaal 6. Afhankelijk van jouw ervaring ligt jouw salaris tussen de €2.539,- en €3.489,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.</li>
  <li>8% vakantiegeld.</li>
  <li>3% eindejaarsuitkering.</li>
  <li>Binnen deze functie bieden we je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, jouw kwaliteiten volop in te zetten en mee te denken.</li>
  <li>Je werkt in een informele werksfeer en vormt samen met je collega’s een hecht team.</li>
  <li>Door bedrijfsuitjes/activiteiten creëren we een gevoel van ‘samen’, denk aan een zomer-BBQ of de kerstborrel.</li>
</ul>
<h3><strong>Jouw werk:</strong></h3>
<p>Onze BSO locatie genaamd Kremmerd bevindt zich in het prachtige pand van de Flevoschool en heeft maar liefst 5 groepen. Dit maakt BSO Kremmerd een van de grootste locaties binnen Kinderopvang Huizen. Samenwerken is binnen deze locatie het sleutelwoord want samenwerken, dat doen wij nogal veel. We staan in contact met school, collega’s en natuurlijk ouders en de Teammanager binnen de locatie.</p>
<p>Op deze locatie verwelkomen wij kinderen van verschillende scholen. De kinderen worden lopend of met de Gocab opgehaald van verschillende locaties. De groepen zijn bij aankomst onderverdeelt in verschillende leeftijden waardoor we leeftijdsgerichte activiteiten kunnen aanbieden. De activiteiten worden aangeboden aan de hand van thema’s zoals; Natuur &amp;Techniek, Sport &amp; Spel, Kunst &amp; Cultuur en Theater &amp; Muziek. Wanneer je op deze vacature reageert, zal je gaan werken op de groep Olifant met kinderen van 5 tot 8 jaar.</p>
<p>Binnen de locatie hebben we de beschikking over en grote keuken in de hal, grenzend aan de BSO groepen. Hier wordt fruit klaargemaakt voor de eet en drink momenten of een activiteit aangeboden aan kinderen. Naast het gebruik dat wij maken van onze keuken hebben we een grote hal tot onze beschikking, een gymzaal in de school waar we geen genoeg van kunnen krijgen en een schoolplein waar we regelmatig te vinden zijn.</p>
<h3><strong>Heb jij dit?</strong></h3>
<ul>
  <li>Je bent een ‘teamplayer’ en wordt blij van het werken binnen een groter team</li>
  <li>Je bent een betrokken, enthousiaste medewerker met veel liefde voor kinderen van 5 tot 8 jaar.</li>
  <li>Je hebt een MBO werk- en denkniveau en bent in het bezit van een diploma als Pedagogisch medewerker.</li>
  <li>Als Pedagogisch medeweker heb jij een 3F toets Nederlands op zak of je bent bereidt deze te halen.</li>
  <li>Je beschikt over goede communicatievaardigheden zowel mondeling als schriftelijk.</li>
  <li>Je beschikt over pedagogische kennis met betrekking tot de doelgroep waarmee binnen deze locatie wordt gewerkt.</li>
</ul>
<h3><strong>Ben jij geïnteresseerd</strong></h3>
<p>Ben jij de Pedagogisch medewerker die wij zoeken binnen Kinderopvang Huizen? Mail dan je CV naar P&amp;O.</p>

Pedagogisch medewerker BSO Kremmerd 

<h2>- <strong>Pedagogisch medewerker BSO de Brug -</strong></h2>
<p><em>Per 1 juli voor 15 uur<br />
Maandag, dinsdag en donderdag<br />
Werktijden variëren tussen 13:30 uur en 18:30 uur<br />
Tijdens schoolvakanties kan je hele dagen werken</em></p>
<h3><strong>Wij bieden jou:</strong></h3>
<ul>
  <li>Een salaris conform de CAO Kinderopvang, schaal 6. Afhankelijk van jouw ervaring ligt jouw salaris tussen de €2.539,- en €3.489,- bruto per maand op basis van 36 uur per week</li>
  <li>8% vakantiegeld</li>
  <li>3% eindejaarsuitkering</li>
  <li>Binnen deze functie bieden we je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, jouw kwaliteiten volop in te zetten en mee te denken</li>
  <li>Je werkt in een informele werksfeer en vormt samen met je collega’s een hecht team</li>
  <li>Door bedrijfsuitjes/activiteiten creëren we een gevoel van ‘<strong>samen</strong>’, denk aan een zomer-BBQ of de kerstborrel</li>
</ul>
<h3><strong>Jouw werk:</strong></h3>
<p>BSO de Brug is een kleinschalige BSO gevestigd in de van der Brugghenschool in Huizen. Uit school kunnen de kinderen vanuit het schoollokaal zó overstappen naar de BSO ruimte. De BSO is onderverdeeld in twee groepen die zijn ingericht op de belevingswereld van de kinderen. Je werkt in een klein en hecht team waar gezelligheid en samenwerking voorop staat.</p>
<p>Naast de samenwerking met je collega’s vindt er een nauwe samenwerking plaats met school. We mogen gebruik maken van verschillende faciliteiten binnen het gebouw zoals de gymzaal, de keuken en techniektoren, compleet met een werkbank en al het beschikbare gereedschap! Jij kunt hier al je kwaliteiten laten zien binnen het team en ‘out of the box’ denken wordt hier erg gewaardeerd.</p>
<p>Binnen Stichting Kinderopvang Huizen bieden we activiteiten aan. Deze worden aangeboden aan de hand van thema’s zoals; Natuur &amp; Techniek, Sport &amp; Spel, Kunst &amp; Cultuur en Theater &amp; Muziek. Jij mag mee denken over hoe we deze thema’s op nieuwe en leuke manieren tot leven kunnen laten komen waardoor de kwaliteiten van kinderen worden ontdekt en ontwikkeld.</p>
<h3><strong>Heb jij dit?</strong></h3>
<ul>
  <li>Je bent een ‘teamplayer’ en wordt blij van het werken binnen een team</li>
  <li>Je bent een betrokken, enthousiaste medewerker met veel liefde voor kinderen van 4 tot 12 jaar</li>
  <li>Je hebt MBO werk- en denkniveau en bent in het bezit van een diploma als pedagogisch medewerker.</li>
  <li>Als pedagogisch medewerker heb jij een 3F-certificaat Nederlands op zak of je bent bereidt deze te halen voor 1 januari 2025</li>
  <li>Je beschikt over goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk</li>
  <li>Je beschikt over pedagogische kennis met betrekking tot de doelgroep waarmee binnen deze locatie wordt gewerkt</li>
</ul>
<h3><strong>Ben jij geïnteresseerd?</strong></h3>
<p>Ben jij de pedagogisch medewerker die wij zoeken binnen Kinderopvang Huizen? Mail dan je CV naar de afdeling P&amp;O.</p>

Pedagogisch medewerker BSO de Brug

<h2><strong>Pedagogisch medewerker VSO + BSO Vrom en Tom</strong></h2>
<p><em><strong>Per half mei 2024, 25 uur per week</strong></em></p>
<p><em><strong>Maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag BSO, werktijden liggen tussen 13:30 en 18:30u<br />
Maandag, dinsdag en donderdag VSO, werktijden liggen tussen 07:30 en 08:45u</strong></em></p>
<h3><strong>Wij bieden jou:</strong></h3>
<ul>
  <li>Een salaris conform de CAO Kinderopvang, schaal 6. Afhankelijk van jouw ervaring ligt jouw salaris tussen de €2.539,- en €3.489,- bruto per maand op basis van 36 uur per week</li>
  <li>8% vakantiegeld</li>
  <li>3% eindejaarsuitkering</li>
  <li>Binnen deze functie bieden we je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, jouw kwaliteiten volop in te zetten en mee te denken</li>
  <li>Je werkt in een informele werksfeer en vormt samen met je collega’s een hecht team</li>
  <li>Door bedrijfsuitjes en activiteiten creëren we een gevoel van ‘<strong>samen</strong>’, denk aan een zomer-BBQ of de kerstborrel</li>
</ul>
<h3><strong>Jouw werk:</strong></h3>
<p>Wanneer je bij ons komt werken, kom je terecht in een groot en hecht team op onze BSO locatie Vrom en Tom. Deze locatie herbergt maar liefst 5 groepen, waardoor het een van de grootste BSO locaties binnen Kinderopvang Huizen is. We werken hier zowel met horizontale als verticale leeftijdsgroepen, waardoor je de kans krijgt om te werken met de leeftijdsgroep die het beste past bij jouw kennis en expertise.</p>
<p>Onze collega's op BSO Vrom en Tom hebben een sterke samenwerking opgebouwd met basisschool de Springplank. Dankzij deze samenwerking kunnen we gebruik maken van verschillende faciliteiten van de school, zoals het schoolplein en de gymzaal.</p>
<p>Na school halen jij en een collega de kinderen op, waarvoor de Gocab kan worden ingezet. Eenmaal op de groep aangekomen, krijgen de kinderen wat te eten en te drinken voordat de activiteiten beginnen. Binnen deze locatie krijgt elke medewerker de kans om zijn of haar talenten in te zetten, zoals het organiseren van toneelstukken, knutselwerkjes maken of sport- en spelactiviteiten op het schoolplein. Niets is te gek!</p>
<h3><strong>Heb jij dit?</strong></h3>
<ul>
  <li>Je bent een ‘teamplayer’ en wordt blij van het werken binnen een grote locatie en een groot team</li>
  <li>Je bent een betrokken, enthousiaste medewerker met veel liefde voor kinderen van 4 tot 12 jaar</li>
  <li>Je hebt MBO werk- en denkniveau en bent in het bezit van een diploma als pedagogisch medewerker</li>
  <li>Als pedagogisch medewerker heb jij een 3F-toets Nederlands op zak of bent bereidt deze te halen voor 1 januari 2025</li>
  <li>Je beschikt over goede communicatievaardigheden zowel mondeling als schriftelijk</li>
  <li>Je beschikt over pedagogische kennis met betrekking tot de doelgroep waarmee binnen deze locatie wordt gewerkt</li>
</ul>
<h3><strong>Ben jij geïnteresseerd?</strong></h3>
<p>Ben jij de pedagogisch medewerker die wij zoeken binnen Kinderopvang Huizen? Stuur dan je CV naar de afdeling Personeel, Organisatie &amp; Ontwikkeling.</p>

Vacatures in Huizen (12)